人才理念

伊曼堅(jiān)信，卓越的企業(yè)源于卓越的人，一個(gè)匯聚大量?jī)?yōu)秀人才的企業(yè)，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中不斷創(chuàng)造出勝利的果實(shí)。樹(shù)立什么樣的人才理念、用什么樣的人，事關(guān)企業(yè)的興衰成敗。因此，我們始終秉承“不拘一格，尊重人才，培養(yǎng)人才，凝聚人才，人盡其才”的用人理念。

在選拔人才方面，堅(jiān)持選擇有責(zé)任感、進(jìn)取心、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、有堅(jiān)實(shí)的專業(yè)素養(yǎng)及熟練的業(yè)務(wù)技能人才。真誠(chéng)為員工的發(fā)展創(chuàng)造更廣闊的空間，打造更優(yōu)質(zhì)的平臺(tái)，使人才的成長(zhǎng)和價(jià)值得以提升。給每一個(gè)員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì)。

我們堅(jiān)信，卓越的企業(yè)源于卓越的人，一個(gè)匯聚大量?jī)?yōu)秀人才的企業(yè)，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中不斷創(chuàng)造出勝利的果實(shí)。樹(shù)立什么樣的人才理念、用什么樣的人，事關(guān)企業(yè)的興衰成敗。因此，我們始終秉承“不拘一格，尊重人才，培養(yǎng)人才，凝聚人才，人盡其才”的用人理念。